Il personale precario interessato alla domanda di disoccupazione, potrà presentare la stessa entro il 31 marzo 2012, solo se ha lavorato almeno 78 giorni dal 1° gennaio al 31 dicembre 2011 e ha versato almeno un contributo utile prima del biennio precedente la domanda.
Nel calcolo delle 78 giornate risultano essere incluse le assenze per malattia o maternità, mentre sono esclusi i congedi non retribuiti e gli scioperi.
La domanda può essere presentata in formato cartaceo, mediante la compilazione del modello DS21, oppure in via telematica, se in possesso del PIN rilasciato dall’Inps.
La modalità online diventerà esclusiva a partire dal 1° aprile 2012. (G-Veronica Notaro)
