Il Ministero del lavoro ha risposto al Consiglio nazionale delle ricerche (Cnr) che aveva sollevato due quesiti in riferimento all’iscrizione dei soggetti disabili nell’apposito elenco: se sia o meno obbligatoria l’iscrizione alle liste di collocamento del personale da assumere qualora siano svolte procedure concorsuali; se dal novero dei soggetti su cui definire il contingente annuale da assumere vadano esclusi, oltre i dirigenti amministrativi, anche i dirigenti tecnologi e i dirigenti di ricerca.

Il Ministero, mediante l’interpello n. 50 del 2011, ha risposto affermando che l’iscrizione nell’apposito elenco, tenuto presso gli uffici del lavoro, non costituisce una condizione necessaria per partecipare ai concorsi pubblici; ma, diviene indispensabile per l’eventuale successiva assunzione.

Per quanto concerne il secondo quesito sollevato dal Cnr, il ministero ha sottolineato che la legge n. 68 del 1999 prevede la non computabilità, nella base di calcolo della quota di riserva, tra gli altri dipendenti, del personale dirigente.

Nello stesso interpello, viene specificato che, ai sensi dell’articolo 12 del Ccnl applicabile al comparto degli enti di ricerca, le categorie di ricercatori e tecnologi sono iscritte nell’area del personale non dirigente. (G-Veronica Notaro)